医院文化咨询
Hospital culture consultation
一、医院文化咨询主要为客户解决的问题:
1.医院没有系统的文化体系，没有找到医院成功发展的理念指导体系，导致医院无法取得持续的辉煌；
2.医院文化与医院发展战略不相匹配，无法形成医院管理的软实力；
3.医院文化理念无法“落地”，仅仅停留在视觉层面，广大干部职工并没有从内心去认可；
4.医院文化建设滞后，员工凝聚力和归属感不强；
5.医院文化非主流，科室文化成为主流文化，文化冲突不断；
二、医院文化咨询主要服务的内容：
1.医院文化诊断；
2.医院文化理念№系统设计；
3.医院文化视觉系统设计；
4.医院文化行为※系统设计；
5.医院文化实施和传播设计；
三、三慧医院文化咨询服务特色:
1.有效解决医院的文化管理问题
医院文化的问题往往与医院战略、组织架构、流程体系、人力资源管理等医院管理子系统相关联。上海三慧深谙医院文化建设的成功之道，能够准确识别客户的医院文化管理问题，并提出卓有成效的医院文化管理方案。
2.帮助客户推动医院文化建设“落地”
基于对医院管理各模块的深入认知，我们【掌握了如何将新生的医院文化融入到医院管理有关层面的有效方法。
系统的医院文化载体设计、文化传播网络设↓计、文化管理制度设计都将成为客户医院文化建设的有力抓手。
对客户医院全体员工分层、分批的专业的医院文化培训，将驱动员工的价值观和行为发生预期的改变。
3.为客户塑造独特的医院文化
“世界上没有两片相同的树叶”，医院文化也是。挖掘客户医院的优秀基因，吸取标杆医院文化建设的精华，融合医院领导人个性、医院战略、行业特点、传统文化、地域文化、员工期望ぷ等，剔除医院中存在的不良文化，为客户打造独具特色的医院文化。
需要医院文化咨询服务的单位请向客服热线021-64092056或网站客服提交项目需求意向。
